Prefeitura de Itabira abre processos seletivos simplificados para contratação temporária

A Prefeitura de Itabira, por meio da Secretaria Municipal de Administração e Governança, abriu dois Processos Seletivos Simplificados para contratação temporária, com o objetivo de atender necessidades excepcionais de interesse público. Os editais nº 02/2026 e nº 01/2026 oferecem vagas e cadastro reserva em diferentes áreas da administração pública.

O Edital nº 02/2026 terá inscrições abertas entre os dias 16 de abril, às 9h, e 24 de abril, às 17h, exclusivamente pela internet, no site oficial da Prefeitura (www.itabira.mg.gov.br), na aba “Cidadão” > “Concursos e Processos Seletivos”.

Ao todo, são ofertadas cinco vagas para os cargos de Técnico de Nível Superior – Assistente Social (1 vaga) e Pedagogo (1 vaga), ambos com remuneração de R$ 3.888,43; Entrevistador/Digitador (1 vaga), com salário de R$ 2.223,74; e Agente de Promoção da Igualdade Racial (2 vagas), com remuneração de R$ 2.178,41.

19 de Abril: Reconhecer a Ancestralidade para Construir o Futuro

O dia 19 de abril, Dia dos Povos Indígenas, transcende a simples marcação no calendário. É uma data de reflexão profunda sobre as raízes da nossa identidade e, acima de tudo, um chamado à ação para o reconhecimento da diversidade, da cultura e da dignidade humana. Reconhecer os povos indígenas é validar o direito fundamental de existir com respeito, autonomia e pleno pertencimento.

Como bem pontua Amanda Teixeira, este é o momento de reafirmar o compromisso com um mundo mais justo, inclusivo e, fundamentalmente, sustentável. A sabedoria dos povos originários não pertence apenas ao passado; ela é o alicerce para as soluções de que o mundo moderno tanto precisa.

A Sabedoria da Terra e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS)

Os povos originários nos ensinam, há milênios, sobre o cuidado com a vida, a proteção da natureza e a força da coletividade. Estes valores não são apenas filosóficos; eles dialogam diretamente com a Agenda 2030 da ONU e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS). Integrar o conhecimento indígena ao desenvolvimento global é essencial para o sucesso das seguintes metas:

Alunos da rede municipal de Itabira intensificam preparação para Olimpíadas de Astronomia e Foguetes Ao longo de 2025, os estudantes participaram de oficinas práticas voltadas à construção e lançamento de foguetes, em uma parceria com a Unifei-Itabira.

 Cerca de 70 estudantes do 6º ao 9º ano da rede municipal de ensino de Itabira já estão em fase avançada de preparação para a Olimpíada Brasileira de Astronomia e Astronáutica (OBA), que inclui a Olimpíada Brasileira de Foguetes (OBAFOG) 2026. Na última quinta-feira (16), os alunos das Escolas Municipais Antônio Camilo Alvim, José Gomes Vieira, Marina Bragança de Mendonça, Profª Antonina Moreira e Profª Didi Andrade realizaram os primeiros lançamentos-teste dos foguetes no campo do Grêmio. 

A atividade marcou uma etapa importante do processo, permitindo a avaliação da performance dos protótipos desenvolvidos. A partir dos resultados obtidos, os estudantes farão ajustes e correções para o lançamento final, previsto para o dia 14 de maio. Os dados coletados nessa etapa serão enviados para a Olimpíada Brasileira de Foguetes 2026.

Ao longo de 2025, professores e estudantes da rede municipal participaram de oficinas práticas voltadas à construção e lançamento de foguetes, em uma parceria com docentes de Física da Universidade Federal de Itajubá (UNIFEI) – Campus Itabira e com a equipe Falcon-6 Rocket Design, grupo de competição tecnológica formado por estudantes da própria universidade. A equipe atua na difusão da ciência e no desenvolvimento de projetos aeroespaciais, colocando em prática conhecimentos de diferentes cursos de engenharia por meio da construção de foguetes para competições.

Prefeitura Municipal realizou premiação dos alunos destaque nos Jogos Escolares Itabiranos

                                        

Foto ilustrativa do Ginásio Poliesportivo Maestro Silvério Faustino

A Prefeitura de Itabira promoveu, nesta quinta-feira (16), a cerimônia de premiação dos Jogos Escolares Itabiranos (JEI) 2026. O evento aconteceu às 14h, no Ginásio Poliesportivo Maestro Silvério Faustino, e marca o encerramento oficial da competição estudantil no município.

Realizado por meio das Secretarias Municipais de Educação (SME) e de Esporte e Lazer (SMEL), o JEI reuniu estudantes de diversas escolas da cidade em uma programação voltada ao incentivo ao esporte, à integração e ao desenvolvimento do espírito esportivo.

Câmara Municipal aprova recomposição salarial de 3,9% para servidores e avança com projetos e indicações

Aprovação inclui recomposição salarial de 3,9% para servidores municipal e uma série de propostas voltadas à saúde, infraestrutura e qualidade de vida da população.

A Câmara Municipal de Itabira realizou, nesta terça-feira (14/04), a Décima Primeira Reunião Ordinária da Segunda Sessão Legislativa, marcada pela aprovação de projetos de lei e pela apresentação de diversas indicações voltadas à melhoria dos serviços públicos no município.

Entre os destaques da reunião, foi aprovado projeto de autoria do Executivo que concede recomposição salarial de 3,9% aos servidores públicos municipais, medida que visa recompor perdas inflacionárias e valorizar o funcionalismo. Também foi aprovado, em primeira discussão, projeto de autoria do vereador Bernardo de Souza Rosa que declara de utilidade pública a Loja Maçônica Obreiros da Fraternidade nº 301.

Em segunda discussão, os vereadores aprovaram projeto que reconhece a “Festa do Caminhoneiro” como evento cultural oficial de Itabira, além de proposta do Executivo que promove alterações na legislação municipal vigente.

Prefeitura de Itabira Anuncia Novos Processos Seletivos: Salários chegam a R$ 6,9 mil

A Prefeitura Municipal de Itabira reforça seu quadro de servidores com a abertura de dois novos Processos Seletivos Simplificados (PSS) para o ano de 2026. As oportunidades abrangem diversas áreas de atuação, desde a assistência social até a gestão documental e saúde ocupacional, oferecendo remunerações atrativas que variam entre R$ 2.100,00 e R$ 6.900,00.

Esta iniciativa visa atender a demandas emergenciais e temporárias da administração pública, garantindo a continuidade e a qualidade dos serviços prestados à comunidade itabirana.

Detalhes do Edital 02/2026: Foco em Assistência e Igualdade

O primeiro edital (02/2026) foca em profissionais voltados ao atendimento direto à população e ao fortalecimento de políticas sociais.

• Período de Inscrição: De 16 a 24 de abril de 2026.

• Vagas Disponíveis:

  • Assistente Social: Profissionais para atuar na rede de proteção e promoção social.

  • Pedagogo: Atuação em projetos educativos e socioassistenciais.

  • Entrevistador/Digitador: Fundamental para a manutenção do Cadastro Único e programas de transferência de renda.

  • Agente de Igualdade Racial: Função estratégica para o desenvolvimento de políticas afirmativas e combate ao racismo institucional.

Rumo à Segurança Hídrica: O Início de uma Nova Fase no Projeto Anel Hidráulico em Itabira

Itabira deu, nesta quarta-feira (16), um passo decisivo para solucionar um dos seus desafios históricos mais urgentes: a estabilidade no abastecimento de água. Com o início oficial das obras nos bairros Amazonas e Areão, o Projeto Anel Hidráulico entra em uma etapa crucial de execução, mobilizando frentes de trabalho que prometem modernizar a infraestrutura urbana e garantir que o recurso chegue com qualidade a todas as regiões da cidade.

O Que é o Projeto Anel Hidráulico?

O Anel Hidráulico não é apenas uma obra de tubulações; é um sistema inteligente de distribuição. Ele foi concebido para interconectar diferentes reservatórios e redes de abastecimento, permitindo que o sistema tenha flexibilidade. Na prática, isso significa que, se houver um problema em uma rede específica, o "anel" permite manobrar o fluxo de água de outras fontes para suprir a demanda, minimizando ou eliminando os períodos de desabastecimento.

Esta etapa específica iniciada ontem é o elo que faltava para integrar a futura Estação de Tratamento de Água (ETA) Rio Tanque, que também segue em ritmo acelerado de construção. Juntos, esses projetos formam a espinha dorsal da nova matriz hídrica de Itabira.

Impactos nos Bairros Amazonas e Areão

As equipes de engenharia já estão operando em pontos estratégicos dos bairros Amazonas e Areão. A escolha dessas localidades é técnica: são pontos de convergência que permitirão o bombeamento e a gravidade necessários para que a água percorra o trajeto da ETA Rio Tanque até o coração do sistema municipal.

Alerta para Doenças Respiratórias: A Prevenção como Principal Aliada

 Com a chegada das mudanças bruscas de temperatura e a transição entre estações, nosso sistema imunológico é colocado à prova. O fenômeno é comum: basta o tempo esfriar ou o ar ficar mais seco para que os consultórios médicos e unidades de saúde fiquem lotados. Gripe, resfriado, sinusite e outras infecções respiratórias tornam-se protagonistas do cotidiano, afetando o bem-estar e a produtividade da população.

Neste cenário, entender como esses vírus se propagam e reforçar os hábitos de higiene não é apenas uma questão de cuidado individual, mas um ato de responsabilidade coletiva.

Por que as doenças aumentam com a mudança de tempo?

A queda na temperatura e a baixa umidade do ar contribuem para que as mucosas das vias aéreas fiquem mais ressecadas, facilitando a entrada de micro-organismos. Além disso, a tendência de buscarmos ambientes fechados e pouco ventilados cria o cenário perfeito para a transmissão de vírus como o Influenza e o Rinovírus.

Em espaços confinados, as gotículas suspensas no ar após um espirro ou tosse permanecem por mais tempo, aumentando drasticamente as chances de contágio.

O Guia Prático da Prevenção: Pequenas Atitudes, Grandes Resultados

A prevenção continua sendo a estratégia mais eficaz e econômica para manter a saúde em dia. Abaixo, detalhamos as medidas fundamentais que todos devem adotar:

Atenção, empreendedor, participe do programa Capital Empreendedor do Sebrae-MG

                                             

                                                  

Empreendedores  mineiros de startups ainda em fase de operação ou tração terão a oportunidade de se aproximar do mercado de investimentos por meio do programa Capital Empreendedor, iniciativa que busca estruturar negócios inovadores para captação de recursos e fortalecimento de suas estratégias de crescimento. Com foco em capacitação técnica e geração de conexões qualificadas, o programa oferece uma jornada completa que integra diagnóstico, desenvolvimento e acesso a investidores. As inscrições podem ser feitas até 21 de abril, pelo site do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Minas Gerais (Sebrae-MG): clique aqui para acessar.

Vacina Mais Minas: 100% dos municípios da regional de Itabira mobilizam a população no Dia D contra a gripe

Os 27 municípios das microrregiões de Guanhães, Itabira e João Monlevade aderiram ao Dia D de Vacinação contra a Influenza, realizado no sábado (11/4). Com Unidades Básicas de Saúde (UBS) abertas para atendimento ao público prioritário, a ação integrou a mobilização estadual promovida pelo Governo de Minas com a estratégia Vacina Mais Minas e contou com o apoio da Gerência Regional de Saúde (GRS) de Itabira.

A vacina disponibilizada nesta campanha protege contra três cepas do vírus da gripe – A/Missouri/11/2025 (H1N1), A/Singapore/GP20238/2024 (H3N2) e B/Austria/1359417/2021, da linhagem Victoria – e pode ser aplicada simultaneamente a outras vacinas do Calendário Nacional de Imunização. A meta do Programa Nacional de Imunizações (PNI) é alcançar 90% de cobertura vacinal.

De acordo com Marcella Cristina Silva Braga, referência técnica em Imunização da GRS Itabira, o Dia D é fundamental para o alcance das metas de vacinação. “Esta mobilização permite que a população dos 27 municípios da macrorregião reforce sua proteção, especialmente os grupos mais vulneráveis”, afirmou. Atuando diretamente na imunização e integrante do grupo prioritário, Marcella destacou o empenho das equipes em garantir a aplicação ágil do imunizante.

Saae promove reunião de alinhamento antes do início da nova etapa do projeto Anel Hidráulico.A reunião contou com representantes das secretarias municipais de Obras e do Governo, além de membros da ONG Sociedade Ambiental Vivo Itabira (Savi), responsável pelo gerenciamento do projeto

O Serviço Autônomo de Água e Esgoto (Saae) de Itabira realizou, nesta terça-feira (14), uma reunião estratégica com representantes da SAVi, das secretarias municipais de Obras e Governo, para alinhar o início de mais uma etapa do Projeto Interligação Anel Hidráulico. As intervenções no bairro Amazonas estão previstas para começar na próxima quinta-feira (16).

A nova fase da obra será na av. Rio Doce (antes da rotatória, sentido ao Bairro Hamilton) e vai até o Colégio Tiradentes. Serão implantadas 1400 metros de rede, com previsão de cinco meses de duração, com intervenções previstas ao longo da avenida.

Serviços preliminares já estão em andamento como marcações de pista e ações de comunicação com a comunidade. Considerado um dos projetos mais importantes para o futuro do abastecimento no município, o Anel Hidráulico é um sistema que vai interligar diferentes pontos de captação, tratamento e distribuição de água, promovendo maior eficiência no serviço e equilíbrio no fornecimento.

O projeto faz parte de um Termo de Ajuste de Conduta (TAC), que integra o sistema de distribuição de Itabira e está associado à Estação de Tratamento de Água (ETA) Rio Tanque. Ao todo, serão implantados cerca de 6 quilômetros de redes, interligando estruturas como Areão, Reservatório Juca Batista, ETA Pureza, ETA Rio de Peixe e Reservatório Fênix.

Prefeitura de Itabira abre novas oportunidades para programa de estágio Atualmente, a Prefeitura de Itabira conta, em média, com cerca de 100 estagiários atuando em diferentes

 O Programa de Estágio da Prefeitura (Prefs) está com novas oportunidades abertas para cadastro e atualização no banco de currículos. As inscrições são feitas de forma online, pelo site da Prefeitura (na área do cidadão) ou diretamente pelo link https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeMb-AIfpp4b2i3EUY9qHEZniPxK9mBVA9MfoF006nCHFaTVQ/viewform. Para participar, é necessário preencher os dados e anexar o currículo.

A iniciativa, coordenada pela Secretaria Municipal de Administração (SMA), oferece oportunidades contínuas para alunos do ensino médio, técnico e superior atuarem em diferentes setores da administração pública. Neste momento, a SMA reforça o interesse em ampliar o número de inscritos, principalmente nas áreas de Tecnologia, Administração, Direito, Engenharia de Produção e Técnico em Administração, com o objetivo de fortalecer o banco de talentos e agilizar o preenchimento das vagas.

A convocação dos candidatos ocorre conforme a necessidade da administração municipal e o perfil das vagas disponíveis. Os estudantes selecionados poderão atuar em secretarias municipais e órgãos conveniados com a Prefeitura.

Valorizar o servidor é valorizar quem faz Itabira acontecer todos os dias!

                                                             

O motor que impulsiona uma cidade não é feito apenas de engrenagens políticas ou infraestrutura de concreto; ele é movido por pessoas. Em Itabira, esse motor tem nome e rosto: são os milhares de servidores públicos que, com dedicação e profissionalismo, transformam diretrizes em serviços reais para a população. Valorizar esses profissionais não é um ato isolado de gestão, mas um reconhecimento de que a cidade só avança quando quem cuida dela também é cuidado.

O Rosto de Quem Faz a Cidade Andar

Quando falamos em "fazer a cidade acontecer", estamos falando da professora que molda o futuro nas salas de aula, do enfermeiro que acolhe na unidade de saúde, do gari que garante a limpeza das nossas ruas e do administrativo que organiza os processos para que o cidadão seja atendido com agilidade. É um trabalho de formiguinha, muitas vezes silencioso, mas essencial para que a engrenagem de Itabira funcione com precisão.

Reconhecer esse esforço significa entender que, por trás de cada serviço público de qualidade, existe um trabalhador motivado. É por isso que, desde 2021, a gestão municipal assumiu o compromisso de tratar a valorização do servidor como prioridade absoluta, transformando o respeito em ações concretas.

Avanços Reais: Mais que Promessas, Compromisso

Prefeitura de Itabira propõe reajuste salarial e novo vale-refeição para servidores

 Proposta apresentada ao sindicato prevê 3,9% para o funcionalismo geral, 5,40% para o magistério e mudanças no auxílio-alimentação a partir de 2027.

A Prefeitura de Itabira deu um novo passo nas negociações com o funcionalismo público municipal. Em reunião realizada na última segunda-feira (13) com o Sindicato dos Trabalhadores e Servidores Públicos Municipais de Itabira (Sintsepmi), a gestão do prefeito Marco Antônio Lage (PSB) apresentou formalmente os índices de recomposição salarial e anunciou a intenção de transformar o atual cartão-alimentação em vale-refeição para todos os colaboradores.

Os Índices de Reajuste

A proposta governamental diferencia as categorias conforme indicadores específicos:

1. Servidores em Geral: Reajuste de 3,9%, calculado com base no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC). Caso aprovado, o aumento terá efeito retroativo ao mês de março.

2. Magistério: Reajuste de 5,40%, seguindo o piso nacional da categoria. Para os professores, o pagamento será retroativo ao mês de janeiro.

Mudança no Benefício de Alimentação

Uma das novidades da rodada de negociação foi a proposta de substituição do atual cartão-alimentação por um cartão-refeição. Segundo o cronograma da administração, a meta é que esse novo formato atenda a todos os servidores a partir de 2027, ampliando o acesso ao benefício.

Oftalmologista do HNSD reforça a importância do cuidado com a saúde dos olhos

                                                       

          Oftalmologista Marcelo Buitrago. 

Agendamento de consultas pelo 31-3839-1400

A saúde ocular ainda é, para muitas pessoas, um cuidado negligenciado, especialmente na ausência de sintomas. No entanto, a avaliação oftalmológica regular é fundamental para prevenir, diagnosticar e acompanhar doenças que podem comprometer a visão ao longo do tempo. No ambulatório do Hospital Nossa Senhora das Dores (HNSD), esse atendimento integra a assistência especializada oferecida à população, com foco na promoção da saúde e na qualidade de vida dos pacientes. De acordo com o oftalmologista do HNSD, Marcelo Buitrago, muitas doenças oculares evoluem de forma silenciosa, o que reforça a importância do acompanhamento periódico.

Assembleia de fundação da Associação de Doenças Autoimunes Raras e Crônicas de Itabira

                                                 

. Crédito: Divulgação

Moradores de Itabira, integrantes de coletivo, convocam a população para participar da Assembleia Geral de Fundação da Associação de Doenças Autoimunes Raras e Crônicas (ADARC). O encontro está marcado para esta sexta-feira (17), na Câmara de Itabira. De acordo com o edital de convocação, a primeira chamada ocorrerá às 19h, com a presença da maioria absoluta. Caso não haja quórum, a segunda e última convocação será realizada às 19h30, com qualquer número de participantes.